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上海夜总会应聘的原则

上海夜总会应聘的原则

时间:2015-03-23 18:02 来源:上海夜场招聘 作者:admin 点击:
上海夜总会应聘的原则 为了提高应聘行为的成功率,降低失败率,应聘者最好能够坚持以下几个原则。 1.自知之明原则人贵有自知之明。应聘者对自己长处、短处、优势、劣势要有一个正确的评估,这样才能发现适合自己的职位。过高或过低的自我评价,都会对应聘行

  上海夜总会应聘的原则

为了提高应聘行为的成功率,降低失败率,应聘者最好能够坚持以下几个原则。

1.自知之明原则人贵有自知之明。应聘者对自己长处、短处、优势、劣势要有一个正确的评估,这样才能发现适合自己的职位。过高或过低的自我评价,都会对应聘行为带来不利影响。

2.能级相当原则应聘者的能力、知识要与招聘职位的要求相当。所谓相当是指大体上差不多,假设你是一名八级技术工人,一般不要去应聘高级工程师,因为高级工程师的工作任务是八级技术工人难以承担的。但如果你是六级技术工人,可以尝试应聘七级技术工人的职位,因为七级技术工人的要求,六级技术工人经过努力是可能达到的。能级相当原则是应聘者就职后胜任的保证。

3.展示特长原则去应聘的职位,要能扬我所长,避我所短。反之,就得郑重考虑。

4.谋求发展原则应聘的职位,要能有利于我更快、更好地发展。反之,就得三思而行。

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